Deltagit i Quiz nere på Forsgården ikväll igen..

Jo, så äre. 🙂
Lite turbulens inom laget blev det, först en avhoppare som bildade nytt lag med en annan granne, hittade ersättare så vi blev 4 iaf, men så idag så blev det förhinder för två i laget, och plötsligt var vi bara två kvar.. Jag och Peter.

Forsgårdens Restaurang hade precis som förra gången dukat upp en smaskig Pizzabuffé, 85:- för dricka och så mycket pizza du orkar äta, och då pratar vi goda pizzor. 😛

(Återvunnen bild, det var Lättöl i glaset ikväll. 🙂 )

Provade att ringa några för ev. snabbt inhopp i laget, men nej..
Svårt att hitta ersättare med nån timmes varsel, så vi körde på två gubbs iaf. 🙂
Gick skapligt trots allt, vi plockade hem 17 poäng vilket räckte till en hedrande andraplats. 😀

På första plats med jag tror det var 20 poäng hamnade det nybildade laget ”Movägen” vilket bestod av 2 grannar, varav den ene den avhoppande från vårt lag ”Ljunga Dynamite”.
Stort Grattis Åke och Rune. 🙂

(Bilden lånad från Forsgårdens Restaurangs Facebooksida, Foto:Andrea Eriksson?)

Ställningen efter två omgångar är nu:
1: Ljunga Dynamite 9p
2: The Vikens 7p
3: Movägen 5p
4: Noobsen 3p
5: Strandmyrlaget 2p
6: Team Toto & Lag Ett 1p vardera.

Kom och var med du också, nästa Quiz blir den 25/2-2014 Kl. 19.00.
Det skulle förvåna mej mycket om det inte finns nån slags buffé mellan 18.00-19.00 då också. Sen om man vill kan man klämma en stor stark till maten, för rättigheter har dom.
Kom dit och må gott och motionera dom små grå lite vettja.. 🙂

Regler som nedan:

Dags för Quiz nere på Forsgården imorgon..

Ja, då var det dags igen, trevlig samkväm på Restaurang Forsgårdens Quiz. Imorgon 11/2 Kl.19.00 är det dags igen, kommer DU dit med ett lag och sätter ”Ljunga Dynamite” på plats? 🙂
Ljunga Dynamite
(Foto: Andrea Eriksson)
Det var ju vi som vann häromsistens den 28/1.

Ju fler vi blir desto roligare och mer spännande blir det förstås, så plocka ihop ett gäng på 2-4 personer och var med du också.

Om jag förstått saken rätt så kommer någon form av buffé serveras även denna gång, sist var det pizzabuffé för ynka 85:-. Vill man så finns det ju möjligheter att få sej en stor stark till maten också.

Anmäl ditt lag snarast på Forsgårdens Facebooksida eller telefonnr: 0691-33230

Tillbaks på ”brottsplatsen”..

För 3 veckor sedan fick jag ett telefonsamtal från Kollegas Anita Täpp, vilken gjorde ett ganska stort reportage om oss som strejkade på Focus CRS i Fränsta i 66 dagar mars-maj 2013.
Hon ville komma upp och göra en uppföljning typ ”Vad hände sen?” Nu kunde iofs inte alla som strejkade komma p.g.a olika anledningar, men 3 av oss fanns iaf tillgängliga.
Resultatet av besöket? Det kan ni se i senaste numret av Kollega på nätet, det blev en hel serie artiklar om oss strejkande, Focus CRS och Peak Partners. (Vet inte när eller om det kommer med i pappersupplagan)
Foto: Marie Birkl
(Foto: Marie Birkl)
Tillbaka i Fränsta – ett år senare
För knappt ett år sedan bröt det ut en strejk på ett callcenter i Fränsta. De anställdas kamp för rimligare villkor och löner fick ett stort medialt genomslag. Nu har Kollega åkt tillbaka och träffat några av de som strejkade – och några som valde att jobba vidare ändå.

De trotsade strejken
De stod på andra sidan och valde att fortsätta jobba på callcentret i Fränsta när kollegorna stod utanför och strejkade för kollektivavtal. Nu vill de gärna berätta sin version – utan att be om ursäkt.


(Foto: Marie Birkl)
Fränstastrejken – vad handlade det om?
Den 21 mars förra året inledde anställda vid callcentret Focus CRS i Fränsta en strejk för att försöka få till schysta villkor genom kollektivavtal. Callcentret ägdes av investeringsbolaget Peak Partners, i Stockholm, som personalen skulle ragga kunder åt.

Svajig ekonomi i Fränstaföretag
Stora kostnader och blygsamma inkomster. Så kan man sammanfatta ekonomin för de inblandade bolagen i Fränstastrejken. Hur det ser ut i dag vet vi inte – bolagens representanter fortsätter nämligen att tiga som muren.

Seger i Fränsta, enligt Unionen
Unionens konfliktgeneral Bosse Hallberg anser att det går att dra två lärdomar av konflikten. För det första är det en förutsättning att de anställda håller ihop. I det avseendet lyckades man. Trots att strejken drog ut på tiden uppstod ingen splittring bland medlemmarna.

Fränsta ändrade inte bidragsreglerna
Fränstakonflikten ledde till en politisk debatt på riksnivå: Ska verkligen oseriösa företag kunna få företagsstöd från staten?