{"id":3060,"date":"2013-06-03T11:07:48","date_gmt":"2013-06-03T09:07:48","guid":{"rendered":"http:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/?p=3060"},"modified":"2013-06-03T19:03:18","modified_gmt":"2013-06-03T17:03:18","slug":"uppdaterad-dokumentar-strejken-pa-focus-crs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/?p=3060","title":{"rendered":"Uppdaterad dokument\u00e4r, strejken p\u00e5 Focus CRS.."},"content":{"rendered":"<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"http:\/\/player.vimeo.com\/video\/64748772\" width=\"640\" height=\"480\" frameborder=\"0\" webkitAllowFullScreen mozallowfullscreen allowFullScreen><\/iframe> <\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/vimeo.com\/64748772\">Den lilla strejken med den stora betydelsen<\/a> from <a href=\"http:\/\/vimeo.com\/unionen\">Unionen<\/a> on <a href=\"http:\/\/vimeo.com\">Vimeo<\/a>.<\/p>\n<p>ST, ordet \u00e4r fritt 31\/5 hade jag missat.<br \/>\n<strong><a href=\"http:\/\/st.nu\/opinion\/ordetfritt\/1.5924187-tack-for-hjalpen\" target=\"_blank\">Tack f\u00f6r hj\u00e4lpen<\/a><\/strong><\/p>\n<p>&#8221;I 66 dagar har vi, Tina, Tei, Ellen, Josefin, Frida, Christer och Kristofer tillsammans med Unionen, strejkat f\u00f6r v\u00e5ra r\u00e4ttigheter och schyssta arbetsvillkor. N\u00e5got som borde vara en sj\u00e4lvklarhet p\u00e5 den svenska arbetsmarknaden. S\u00e5 resonerade inte finansbolaget Peak Partners n\u00e4r de valde att etablera sitt callcenter i Fr\u00e4nsta 2012 med hj\u00e4lp av etableringsst\u00f6d fr\u00e5n staten.<\/p>\n<p> Ist\u00e4llet f\u00f6r att ge oss r\u00e4ttvisa l\u00f6ner, sjukl\u00f6n och f\u00f6rs\u00e4kringar valde de att ha oss anst\u00e4llda timme f\u00f6r timme och menade att vi hade bra villkor f\u00f6r callcenterbranschen. Detta var n\u00e5got som vi f\u00f6rstod var rena l\u00f6gner fr\u00e5n arbetsgivarens sida. Vi visste att vi var v\u00e4rda s\u00e5 mycket mer och valde d\u00e4rf\u00f6r att ta kampen f\u00f6r kollektivavtal. <\/p>\n<p>Vi vill nu tacka dig som st\u00f6ttat oss i kampen. Om inte du hade uppm\u00e4rksammat v\u00e5r kamp mot v\u00e5r arbetsgivare och \u00e4garen Peak Partners s\u00e5 hade vi inte n\u00e5tt lika l\u00e5ngt. Vi har k\u00e4nt ett otroligt st\u00f6d fr\u00e5n er, allt ifr\u00e5n att ni har uppm\u00e4rksammat v\u00e5r kamp i sociala medier och i tidningen till att vi f\u00e5tt bes\u00f6k, samtal, folk har kommit f\u00f6rbi med fika och gett pengar till kaffekassan.<\/p>\n<p>Nu \u00e4r det dags f\u00f6r oss att g\u00e5 vidare. I och med att vi tog kampen f\u00f6r r\u00e4ttvisa villkor valde f\u00f6retaget att ta sitt pick och pack och l\u00e4mna kommunen. Kvar \u00e4r ett g\u00e4ng starka superhj\u00e4ltar som stod upp f\u00f6r den svenska modellen.  V\u00e5r resa visar tydligt att facket beh\u00f6vs, oavsett om det g\u00e4ller sommarjobb, s\u00e5 om du inte redan \u00e4r med i facket s\u00e5 r\u00e5der vi dig att g\u00e5 med. Ett fackligt medlemskap och kollektivavtal r\u00e4ddar dig fr\u00e5n att bli en oschysst arbetsgivares spelpj\u00e4s.<\/p>\n<p>\u00c5terigen tack, det hade inte g\u00e5tt utan er hj\u00e4lp!&#8221;<\/p>\n<p>\/Frida Niemi, Tei H\u00e4ggstr\u00f6m, Josefin Algerbo, Christer Gunnarsson, Tina Svensson, Kristofer Feller och Ellen H\u00e4gg.<\/p>\n<p>Nu kommer det kanske inte att h\u00e4nda s\u00e5 mycket mer vad det g\u00e4ller Focus CRS, men om det g\u00f6r s\u00e5 kan man naturligtvis \u00e4ven forts\u00e4ttningsvis kunna bes\u00f6ka <a href=\"http:\/\/unionenopinion.se\/peak_partners\/\" target=\"_blank\">Unionens Opinionssida g\u00e4llande Peak Partners<\/a>, det oseri\u00f6sa f\u00f6retaget som trots bidrag inte ville betala sina anst\u00e4llda en shysst l\u00f6n och ge shyssta villkor.<br \/>\nH\u00e4r en j\u00e4mf\u00f6relse gentemot kollektivavtalet.<br \/>\n(Klicka p\u00e5 bilden f\u00f6r att f\u00e5 den st\u00f6rre)<br \/>\n<a href=\"http:\/\/gunnarsson.biz\/pictures_blogg\/0_2013\/20130426\/avtalet.jpg\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gunnarsson.biz\/pictures_blogg\/0_2013\/20130426\/avtalet.jpg\" alt=\"\" \/><\/a><\/p>\n<p>H\u00e4r ett annat exempel p\u00e5 hur seri\u00f6s Focus CRS VD kan vara, detta mina damer och herrar \u00e4r vad Patrik Bergman, VD p\u00e5 Focus CRS, likaledes Vice VD p\u00e5 Peak Partners anser vara ett arbetsgivarintyg. (V\u00e4rt att notera \u00e4r v\u00e4l att det tog ~1,5 m\u00e5nader att f\u00e5 iv\u00e4g det v\u00e4rdel\u00f6sa A4-papperet till min adress.)<br \/>\n<img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gunnarsson.biz\/pictures_blogg\/0_2013\/20130425\/arbetsgivarintyg.jpg\" alt=\"\" \/><\/p>\n<p>F\u00f6r \u00f6vrigt kan man konstatera att det \u00e4r samma firmatecknare p\u00e5 b\u00e5de <a href=\"http:\/\/www.allabolag.se\/5568654866\/befattningar\" target=\"_blank\">Focus CRS<\/a> som i <a href=\"http:\/\/www.allabolag.se\/5568632318\/befattningar\" target=\"_blank\">Peak Partners<\/a>, man kan fr\u00e5ga sej hur effektivt <a href=\"http:\/\/www.peakpartners.se\/\" target=\"_blank\">Peak Partners<\/a> kan f\u00f6rvalta och \u00f6ka v\u00e4rde p\u00e5 kapital n\u00e4r man inte ens anser sej ha r\u00e5d att teckna kollektivavtal och tillse att deras personal p\u00e5 <a href=\"http:\/\/focuscrs.se\/\" target=\"_blank\">Focus CRS i Fr\u00e4nsta<\/a> f\u00e5r en schysst l\u00f6n och schyssta anst\u00e4llningsvillkor trots att man uppb\u00e4r bidrag?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Den lilla strejken med den stora betydelsen from Unionen on Vimeo. ST, ordet \u00e4r fritt 31\/5 hade jag missat. Tack f\u00f6r hj\u00e4lpen &#8221;I 66 dagar har vi, Tina, Tei, Ellen, Josefin, Frida, Christer och Kristofer tillsammans med Unionen, strejkat f\u00f6r &hellip; <a href=\"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/?p=3060\">Forts\u00e4tt l\u00e4sa <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":92,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-3060","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-egna-funderingar"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3060","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/92"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3060"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3060\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3062,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3060\/revisions\/3062"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3060"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3060"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gunnarsson.biz\/blogg\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3060"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}